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Universal Music Group apostas basquete bet365 Possível Revolta de Acionistas Votando contra uma Bolsa dePagamento de €139m para o CEO

A Universal Music 3️⃣ Group pode se tornar a última empresa a enfrentar uma vergonhosa revolta de acionistas nesta temporada de assembleias gerais de 3️⃣ acionistas (AGM), após uma empresa consultiva influente instar os investidores a rejeitarem uma "excessiva" bolsa de pagamento de €139m (£119m) 3️⃣ para o chefe executivo, Lucian Grainge.

Severas Reservas com a Decisão de Pagamento da Universal Music Group

A Glass Lewis disse que 3️⃣ tem " severas reservas" sobre apoiar as decisões salariais da empresa holandesa-americana de música, que incluem um bônus baseado apostas basquete bet365 3️⃣ ações de €92m para o CEO britânico, que facilmente compensa um corte de 51% apostas basquete bet365 seu salário, fixado apostas basquete bet365 €7.5m.

O 3️⃣ que Motivou essa Decisão da Universal Music Group?

A Universal — a maior empresa de música do mundo, cujo catálogo inclui 3️⃣ músicas de estrelas como Taylor Swift, Harry Styles e Coldplay — disse que o pote de ações seria pago ao 3️⃣ longo de cinco anos, com base nos ganhos e no desempenho do preço das ações. Isso é para compensar uma 3️⃣ queda no valor das ações da empresa Vivendi após a cisão da Universal Music Group (UMG) apostas basquete bet365 2024.

As Críticas à 3️⃣ Universal Music Group

No entanto, a Glass Lewis, que aconselha grandes investidores sobre como votar nas assembleias gerais de acionistas das 3️⃣ empresas, disse que bônus desse tipo "desenraízam a integridade do sistema de incentivo de uma empresa" e suspICIAM a questão 3️⃣ se o conselho está realmente comprometido apostas basquete bet365 criar um vínculo apertado entre o pagamento e o desempenho.

A Universal Music Group 3️⃣ Ignorando os Investidores

Além disso, a Glass Lewis criticou a UMG por prosseguir com um grande pagamento, apesar dos acionistas terem 3️⃣ " consistentemente expressado descontentamento" neste assunto. No ano passado, 40% dos investidores votantes rejeitaram o relatório de remuneração e o 3️⃣ pagamento adicional extra no AGM do ano passado. Qualquer resolução rejeitada por mais de 20% dos investidores votantes é geralmente 3️⃣ interpretada como um sinal de insatisfação dos acionistas.

Persistindo com um Pagamento Discordante

A Glass Lewis está agora incentivando os investidores a 3️⃣ rejeitarem o relatório de remuneração da UMG, colocando a empresa apostas basquete bet365 rota para um novo desentendimento com os acionistas na 3️⃣ reunião anual apostas basquete bet365 Amsterdã apostas basquete bet365 16 de maio.

Outros Casos de Desentendimento entre Empresas e Acionistas

Há havido uma nova onda de 3️⃣ desentendimento entre empresas e acionistas apostas basquete bet365 relação a grandes pagamentos aos chefes. Na semana passada, quase metade dos investidores votantes 3️⃣ rejeitou os planos da Smith & Nephew para aumentar o pacote salarial de seu CEO apostas basquete bet365 cerca de um terço, 3️⃣ para R$11.8m (£9.5m). Isso ocorreu apesar de argumentos de gestores de que era necessário competir com os salários oferecidos por 3️⃣ pares dos EUA, dado que a empresa gera a maior parte de apostas basquete bet365 receita para fora dos EUA.

Em abril, houve 3️⃣ uma rebelião de acionistas na assembleia geral da AstraZeneca, onde 35,5% rejeitaram a política de remuneração da empresa, que inclui 3️⃣ um pacote máximo de £18.7m para o CEO, Pascal Soriot.

A Renault também se prepara para uma possível reação adversa apostas basquete bet365 3️⃣ apostas basquete bet365 assembleia geral apostas basquete bet365 16 de maio apostas basquete bet365 Paris, apostas basquete bet365 relação à política de remuneração de seu CEO, Luca de 3️⃣ Meo.

De

Meo, que foi pago um total de €5.3m (£4.5m) apostas basquete bet365 2024, pode ver seu pagamento máximo atingir €9.9m com o 3️⃣ novo plano, que inclui um aumento de um terço apostas basquete bet365 seu salário anual e um aumento no seu potencial bônus 3️⃣ por desempenho para 225% de seu novo salário base. Isso se soma a um plano de bônus a longo prazo 3️⃣ que a Glass Lewis advertiu que poderia resultar apostas basquete bet365 um pagamento de €4.4m com base "apenas apostas basquete bet365 critérios financeiros e 3️⃣ qualitativos não financeiros".

Posição da Glass Lewis sobre a Remuneração na Universal Music Group

A Glass Lewis não acredita que a estratégia 3️⃣ de remuneração da Universal Music Group, conforme constituída, esteja alinhada suficientemente com os interesses dos acionistas, portanto, não acredita que 3️⃣ esta proposta mereça o apoio dos acionistas. Recomendamos que os acionistas votem contra esta proposta.

A UMG se recusou a comentar. 3️⃣ A Renault foi contatada para comentar.